Loopt de samenwerking
in je team soms vast?
DISC laat zien waarom.
In één dag ontdekt je team hoe verschillende gedrag- en communicatiestijlen elkaar versterken. Minder ruis, meer begrip — en direct toepasbaar in de dagelijkse praktijk.
Na één dag begrijpt je team
elkaar fundamenteel beter.
- Teamleden begrijpen hun eigen gedrag- en communicatiestijl en zien hoe die overkomt op collega's
- Het team herkent waar misverstanden vandaan komen — en hoe die te voorkomen
- Meer begrip en geduld voor verschillen: anders is niet verkeerd, alleen anders
- Betere samenwerking doordat teamleden effectiever op elkaar leren inspelen
- Praktische gesprekstechnieken die direct in het werk toepasbaar zijn
- Feedback geven en ontvangen wordt makkelijker door duidelijke, bruikbare modellen
"Een zeer zinvolle bijdrage aan het teamgevoel. Het heeft iedereen goed inzichten gegeven in wie ze zelf zijn en wie de ander is. Direct bruikbaar. Willem weet een fijne en vertrouwelijke sfeer neer te zetten."
"We hebben als collega's toffe inzichten opgedaan omtrent samenwerking en communicatie. We kennen elkaar nu beter en spelen makkelijker op elkaar in. Ontspannen dag op een prettige locatie."
"Na individuele sessies kwamen we erachter dat het zinvol was om met ons kernteam een DISC-sessie te hebben — en dat werkte erg goed. Veel inzichten en praktische handvatten."
Vier stijlen. Eindeloos veel combinaties.
DISC helpt inzicht te krijgen in gedrag- en communicatiestijlen. Je bent nooit één kleur — maar een combinatie van voorkeuren. Niets is goed of fout.
Direct & resultaatgericht
Daadkrachtig, besluitvaardig, gericht op resultaat. Houdt van uitdaging en gaat direct voor het doel.
Enthousiast & inspirerend
Sociaal, positief en communicatief sterk. Trekt mensen mee en schept een prettige sfeer.
Betrouwbaar & teamgericht
Geduldig, ondersteunend en loyaal. Zorgt voor rust en continuïteit in het team.
Analytisch & nauwkeurig
Gestructureerd, kwaliteitsgericht en zorgvuldig. Zorgt voor onderbouwde keuzes en hoge standaarden.
DISC is breder dan alleen teamtrainingen. Ontdek de andere mogelijkheden:
Over DISC gedrag & communicatie
Meer lezen over de theorie en de achtergrond van de DISC-methode.
Lees meer →DISC analyse met coaching
Een persoonlijke DISC-analyse gecombineerd met een individueel coachgesprek.
Lees meer →Online DISC analyse
Doe de DISC-analyse online en ontvang direct een uitgebreid persoonlijk rapport.
Lees meer →Alle DISC mogelijkheden
Bekijk het volledige aanbod — van individuele analyse tot teamtraining en HR-assessments.
Bekijk aanbod →Hoe werkt de DISC-training in de praktijk?
Van analyse naar actie — in één dag.
Elke training is maatwerk, afgestemd op de behoefte en het gewenste doel van jullie team. Geen standaard programma, maar een dag die écht aansluit op wat er speelt.
Intake & afstemming vooraf
We bespreken het doel, de groep en wat er speelt in het team. Zodat de training aansluit op jullie praktijk.
DISC-analyse per deelnemer
Voorafgaand aan de training maakt elke deelnemer een persoonlijke DISC-analyse. Je ontvangt een uitgebreid rapport.
Trainingsdag
Interactief, praktisch en in een ontspannen sfeer. We werken met de DISC-inzichten én met modellen uit coachend leiderschap.
Direct toepasbaar
Aan het einde van de dag heeft ieder teamlid concrete inzichten en handvatten die ze de volgende dag al kunnen gebruiken.
Ik begeleid teams al jarenlang bij het verbeteren van hun samenwerking en communicatie. Wat DISC zo krachtig maakt is de combinatie van herkenning én toepassing — mensen zien zichzelf terug in het model en begrijpen meteen waarom bepaalde situaties soms stroef lopen.
Ik voeg daar praktische modellen aan toe uit mijn ervaring als leidinggevende en coach — zodat de training niet bij inzicht stopt, maar uitmondt in echt andere gedragingen de dag erna.
Benieuwd wat deze training voor jullie team kan betekenen?
Vraag een vrijblijvend voorstel →Interesse in een DISC-training
voor jouw team?
Plan een kort gesprek of stuur een bericht. Dan bespreken we wat jullie team nodig heeft en stel ik een vrijblijvend voorstel op maat op.
Of mail naar info@coachnu.nl
Wat je kunt verwachten
Als ik Willem's coaching-stijl in een paar woorden zou moeten omschrijven, zou ik zeggen: warm, doortastend en gericht op actie.
Ik vond het fijn dat Willem me (op een vriendelijke en empathische manier) aansprak op dingen als die tegenstrijdig waren; die doortastendheid schepte voor mij vertrouwen.
Zelfs na de eerste sessie had ik al duidelijke praktische inzichten waar ik zelf mee aan de slag kon. Voor mij was dit uniek, en precies waar ik naar op zoek was. Ik wilde verandering, en heb dat gekregen door de handvatten die Willem mij gaf.
Willem, enorm bedankt voor jouw begeleiding tijdens mijn proces.
Samen hebben we dit inzicht kunnen vertalen naar hele praktische tools, dank Willem !
Ontspannen dag op een prettige locatie!
Veel inzichten en praktische handvatten heeft het ons gegeven waar we mee verder kunnen!
Hij geeft je handvaten, een spiegel en inzichten die meteen toepasbaar zijn. Ieder leiderschapsteam of individu die het zichzelf gunt om zelf te groeien en de mensen om je heen mee te laten groeien zou ik Willem van harte aanbevelen!
"Ik speel met grote mensen én ik volg mijn dromen."
- Sebastiaan Wubben - Today is Amazing.
Hahaha net zo'n echte quote dit. 😆 Een echt motto heb ik helemaal niet maar dit komt aardig in de buurt.
Natuurlijk loop je bij het volgen van je droom ook tegen lampen. Een coach die je ondersteunt is daarom onmisbaar. In 2020 ontmoette ik deze man. Vanaf dat moment is het aan. 😀
We lachen, huilen als het moet, hebben goede gesprekken en volgen elkaar sinds die tijd. Hij helpt me van mijn belemmerende overtuigingen af en geeft me nieuwe inzichten.
Een paar voorbeelden van lampen waar ik tegenaan ben gelopen?
⛔️ Lamp 1: "Ik ervaar een gevoel van chaos in mijn hoofd."
✳️ Nieuw inzicht: Het gevoel van chaos in mijn hoofd is een aanname. Door even de tijd te nemen. Rust te pakken. Zet je de chaos op een rij. Schrijf dingen op teken ze uit. Maak daarna weloverwogen keuzes.
⛔️ Lamp 2: "Ik ben niet zakelijk genoeg."
✳️ Nieuw inzicht: Wat is zakelijk zijn? Zakelijk zijn betekent voor mij bewust zijn van de keuzes die je maakt. Weten wat je wilt en je doelen concreet maken. In je communicatie, acties en gesprekken hou je deze doelen in het zicht.
⛔️ Lamp 3: "Wat moet ik voor marketing doen?"
✳️Nieuw inzicht: Maak een plan. Bepaal van tevoren je doel. Wil je meer bezoek op je website? Meer volgers op LinkedIn? Meer telefoontjes ontvangen? Bedenk iets. Probeer je plan uit. Meet. Kijk of het heeft gewerkt. Was het niet voldoende, plas je plan aan en herhaal.
Naast dat je me altijd serieus neemt (ik snap ook niet hoe je dat volhoud 😂) lachen we veel en delen we veel persoonlijke verhalen.
Zó ontzettend bedankt Willem. Je stimuleert me en geeft me vertrouwen. Heel erg kicken dat jij nu ook jouw droom gaat volgen. 🚀✨
Ben je ondernemer en zoek je dé perfecte sparringpartner?
Stuur Willem een bericht.
Mooie dag vandaag!
#teambuilding #spelen #verbinden